16 марта завершилась внеплановая проверка в отношении ИП Шевцовой С.Л. Контрольно-надзорные мероприятия проводились на основании информации из Администрации Татищевского района Саратовской области об уклонении работодателя от оформления трудовых договоров.
В ходе проверки ГИТ выявила, что с одним из работников не был заключен трудовой договор. А в трудовом договоре с другим работником не указаны условия труда на рабочем месте.
Кроме того, установлено, что сотрудники допускались до работы без прохождения обязательного медицинского осмотра.
Ответственным за выявленные нарушения является индивидуальный предприниматель.
По итогам проверки инспекция труда обязала работодателя заключить с сотрудником трудовой договор и устранить остальные выявленные нарушения.
Принято решение о направлении материалов в УФНС и ГУ МВД по Саратовской области для проверки источников финансирования неоформленного сотрудника.
Рассматривается вопрос о привлечении виновного лица к административной ответственности в виде штрафа.